Home คติสอนใจ 6 แนวคิดสำหรับเถ้าแก่ที่อายุน้อย..เมื่อครั้งยังเป็นลูกจ้าง

6 แนวคิดสำหรับเถ้าแก่ที่อายุน้อย..เมื่อครั้งยังเป็นลูกจ้าง

10 second read
ปิดความเห็น บน 6 แนวคิดสำหรับเถ้าแก่ที่อายุน้อย..เมื่อครั้งยังเป็นลูกจ้าง

แนวคิด สำหรับการก้าวสู่การเป็นเถ้าแก่ตั้งแต่ยังเป็นลูกจ้างเพื่อเป็นแนวทาง ให้กับบรรดาลูกจ้าง

ที่กำลัง อ ย า ก ผันตัวเองมาเป็นเถ้าแก่ มาเป็นเจ้าของกิจการ บริหารธุรกิจด้วยตนเอง

1.ฝึกทำงาน ให้หนักเข้าไว้

เพราะการเป็นเถ้าแก่ต้องทำงานหนัก มีคนจำนวนมาก บอกว่า เมื่อครั้งยังเป็นลูกจ้าง ก็ทำงานแบบพอผ่านๆ

แต่หากเป็นธุรกิจของตนเอง จะทุ่มสุดตัว จะหนักแค่ไหนก็ทำ เพราะมันเป็นของเรา

จริงๆ แล้ว การทำงานหนัก ให้เป็นนิสัย ต้องเกิดจากการทำแบบสม่ำเสมอ เป็นระยะเวลาหนึ่ง

และเมื่ออ ย า ก ฝึกทำงานหนักก็ต้องเริ่มฝึกตั้งแต่ยังเป็นลูกจ้าง ยิ่งทำงานมาก ยิ่งมีประสบการณ์เยอะ

2.ทำงานดี ใต้การแย กส่วน คือ ต่างคนต่างทำ

แนวคิดนี้ มาจากการที่คนคิดว่าฉันจะทำงาน ในส่วนที่ฉันรับผิดชอบโดยมักจะไม่แบ่ งปั น

ข้อมูลในการทำงาน ให้คนนอกฝ่ายตนเอง แม้จะเป็นคนในองค์กรก็ตามวิธีคิดเช่นนี้

ทำให้ลดประสิทธิภาพลงไปมาก เป็นอุปสรรคที่ไม่ดี ถ้าองค์กรใด มีวิธีคิดเช่นนี้

เรื่องนี้อาจจะเป็นอุปสรรค ในการทำงาน แต่ว่าถ้าใครที่เป็นคนที่มุ่งมั่น พวกเขาจะเลือกใช้วิธีโน้มน้าวใจ

ต่อรองใช้ความสัมพันธ์ส่วนตัว เพื่อให้งานเดินไปได้ การทำงานเช่นนี้ คือการเตรียมตัวที่ดี

สำหรับคนที่ อ ย า ก เป็นเถ้าแก่เพราะว่า คุณมีโอกาสฝึกฝนหลายๆ เรื่องในเวลาเดียวกันคือการฝึกแบบนี้

จะไปเรียนที่ มห าวิ ท ย า ลั ย ไหนก็ไม่มีสอนมีแค่ในองค์กรเท่านั้น

3.โน้มน้าว คนให้เป็น

หากเราเป็นเถ้าแก่ ก็ต้องโน้มน้าวคนจำนวนมากให้เป็น เช่น ลูกค้ า นายธน าคาร

ฉะนั้น เราก็ควรฝึกโน้มน้าวคน ตั้งแต่ตอนเป็นลูกจ้างตั้งแต่ตอนนี้

ฝึกสังเกต คนที่โน้มน้าวคนเก่งๆ ว่าเขาทำยังไง แล้วลองมาทำเอง

4.ทำงานให้มีคุณภาพ

ไอแซ คสัน สตี ฟ เล่าปรัชญา การทำงานที่เรียนมาจากพ่อเขาตอนเด็ กๆ

พ่อสอนเขาทาสีรั้ว และแม้กระทั่งด้านหลัง ที่ไม่มีคนเห็น พ่อของเขาชอบ

ทำให้ดีๆ ใส่ใจในคุณภาพแม้ในจุดที่คนมองไม่เห็น จ็ อบส์บอกว่า ปรัชญานี้

ทำให้เขาสร้างผลิตภัณฑ์ต่างๆ ของแอปเปิ้ล ด้วยความใส่ใจในทุกๆ รายละเอียด

แม้จะเป็นส่วนที่ลูกค้ ามองไม่เห็น ก็จะทำให้ดีที่สุด

5.ริเริ่ม ความคิดต่างๆ

ในเมื่อเรา อ ย า ก ประสบความสำเร็จอย่ างเถ้าแก่ เราต้องริเริ่มเป็นอาจจะริเริ่ม ความคิดใหม่ๆ

โดยไม่ต้องมีใครมาสั่งเรา ฝึกถามตัวเองบ่อยๆว่า หากบริษัทนี้ เราเป็นเจ้าของ

เราจะทำอะไร ให้ต่างไปจากเดิมบ้าง หรือจะเริ่มต้นอะไรที่เรายังไม่เคยทำ แล้วนำความคิดนี้

ไปลงมือทำ และถ้าสามารถทำได้ ก็ทำเลย ถ้าต้องการการอนุมั ติก็นำไปหารือกัน

6.อย่ าห่ วง แต่ขอบเขต งานตนเอง

ลองมองเถ้าแก่ ร้านก๋วยเตี๋ยวดูสิ เขาไม่เคยถามตัวเองเลยว่านี่มันงานของใคร

นี่ใช่งานฉันมั้ย ในฐานะเถ้าแก่ที่เพิ่งเริ่มต้นเราต้องทำทุกอย่า งให้เป็น ฉะนั้น

เตรียมตัวเอง ตั้งแต่ตอนเป็นลูกจ้างนี่แหละดีแล้ว ทำงานตนเองให้ดีเมื่องานเสร็จ

เสนอตัวช่วยคนอื่นทำงานทำให้หลากหลายสายงาน แม้ว่าจะมันจะไม่ใช่หน้าที่ของเรา

หากอยากประสบความสำเร็จ เราต้องมีการหาความรู้เพิ่มอยู่เสมอเพื่อธุรกิจของเรา จะได้สามารถอยู่ในโลก

ที่มีการแข่ งขันอย่ างเข้มข้นได้ เราจงเปลี่ยนแนวคิด ตั้งแต่ยังเป็นลูกจ้ างกันเถอะ

 

ขอบคุณ : t h a i s m e s c e n t e r

Load More Related Articles
Load More By Admin
Load More In คติสอนใจ
Comments are closed.

Check Also

(ข้อคิดเตือนชีวิตให้คนยุคนี้) ถ้าไม่อยาก “ขายดีจนเจ๊ง” ดังที่ใครหลายๆ คนเป็นอยู่จนต้องหมดตัว

คุณเข้าใจไม่ผิดหรอก หมายถึงอย่างนั้นจริงๆ ข ายดี จนกระท … …